banner_asociados2


Empresas

Published on diciembre 26th, 2017 | by Asosec

0

Así ha crecido históricamente el salario mínimo en Colombia

El mecanismo de fijación del salario mínimo mensual legal es la concertación, pero si no se llega a un acuerdo el Gobierno lo fija mediante decreto.

Desde el 1 de julio de 1984 se unificó en Colombia el salario mínimo para todos los sectores de la economía.

A continuación, se puede apreciar cómo ha aumentado con el paso de los años.

Cómo se define el salario mínimo mensual en Colombia?

La Constitución creó la Comisión Permanente que se dedica a la concertación de políticas salariales, denominada por el artículo 10 de la Ley 278 de 1996, como Comisión Permanente de Concertación de Políticas Salariales y Laborales.

Esta Comisión es la encargada de fijar el salario mínimo, de conformidad con lo establecido en el literal d) del artículo 2 de la misma Ley 278, que indica:

“Fijar de manera concertada el salario mínimo de carácter general, teniendo en cuenta que se debe garantizar una calidad de vida digna para el trabajador y su familia”.

El mecanismo de fijación del salario mínimo mensual legal es la concertación, la cual se presenta por los integrantes de la Comisión Permanente, integrada por representantes del Gobierno, de los empleadores y de los trabajadores.

Si no se logra la concertación, la fijación del salario la hace el Gobierno mediante decreto.

¿Qué se tiene en cuenta para definir el salario mínimo?

– La meta de inflación para el año siguiente que fije el Banco de la República.

–  La productividad acordada por el Comité tripartita que coordina el Ministerio del Trabajo.

– La contribución de los salarios al ingreso de la Nación.

– El incremento del Producto Interno Bruto.

– Inflación real del año que culmina.

– El Índice de Precios al Consumidor (IPC).

– La especial protección constitucional del trabajo.

– La necesidad de mantener una remuneración mínima vital y móvil.

– La función social de la empresa.

– Los objetivos constitucionales de la dirección general de la economía a cargo del Estado, especialmente el de “asegurar que todas las personas, en particular las de menores ingresos, tengan acceso a los bienes y servicios básicos.

* Con información del Ministerio de Trabajo, decretos del Gobierno, Oficina Jurídica del Ministerio de Trabajo y el Banco de la República.

Fuente: Portal El Empleo

Tags: ,


About the Author

Asociación Colombiana de Seguridad



Comments are closed.

Back to Top ↑
  • SUBSCRÍBETE A NUESTRO BOLETÍN

  • Facebook

  • Enlaces de Interés

  • ASOCIADOS

  • Twitter